Participants come from all levels o

Participants come from all levels of the education system (primary, post-primary, adult and community, and third level) as well as from industry, the health sector, state agencies, and community organizations.
Using a combination of blended and face-to-face sessions structured to support achievement for students undertaking Masters level study while balancing work and family commitments, this programme offers the opportunity to:
Explore the assumptions and implications of the major theories of organizational management and leadership.
Gain understanding of organizational policy-making and its implementation through an exploration of decision making theories and the psychology of organizational behaviour at an individual and group level, and change management.
Learn the key dimensions of the recruitment, selection and retention of human resources in the globalized operating context.
Gain knowledge and skills in organizational research, culminating in the opportunity to complete a research project of relevance in the participant's own workplace setting.

النتائج (العربية) 1:

يأتي المشاركون من جميع مستويات النظام التعليمي (الكبار الابتدائي، والثانوي، والمجتمع المحلي، والمستوى الثالث) وكذلك من الصناعة وقطاع الصحة، والوكالات الحكومية ومنظمات المجتمع المحلي.باستخدام مزيج من دورات وجها لوجه والمخلوطة منظم لدعم الإنجاز للطلاب إجراء دراسة مستوى الماجستير مع الموازنة بين العمل والالتزامات العائلية، وهذا البرنامج يوفر الفرصة ل:استكشاف الافتراضات والآثار المترتبة على النظريات الرئيسية للإدارة التنظيمية والقيادة.اكتساب فهم السياسات التنظيمية وتنفيذها من خلال استكشاف نظريات صنع القرار وفي علم النفس للسلوك التنظيمي في فرد ومستوى المجموعة، وإدارة التغيير.التعرف على الأبعاد الرئيسية لتوظيف واختيار والاحتفاظ بالموارد البشرية في إطار التشغيل المعولم.اكتساب المعارف والمهارات في مجال البحوث التنظيمية، التي توجت بالفرصة لإكمال مشروع بحوث ذات الصلة في إطار مكان العمل المشترك.

النتائج (العربية) 2:

يأتي المشاركون من جميع مستويات نظام التعليم (الابتدائي ومرحلة ما بعد الأساسي وتعليم الكبار والمجتمع، والمستوى الثالث) وكذلك من الصناعة، والقطاع الصحي، والوكالات الحكومية، والمنظمات المجتمعية.
باستخدام مزيج من المخلوطة وجها ل جلسات -face تنظيمها لدعم تحقيق للطلاب إجراء الدراسة على مستوى الماجستير حين تحقيق التوازن بين العمل والالتزامات العائلية، وهذا البرنامج يتيح الفرصة
ل:. استكشاف الافتراضات والآثار المترتبة على النظريات الرئيسية في الإدارة التنظيمية والقيادة
اكتساب فهم عملية صنع السياسات التنظيمية و تنفيذها من خلال التنقيب عن اتخاذ القرارات النظريات وعلم النفس من السلوك التنظيمي على المستوى الفردي والجماعي، وإدارة التغيير.
تعلم الأبعاد الأساسية للالتوظيف والاختيار والإبقاء على الموارد البشرية في سياق التشغيل المعولم.
اكتساب المعرفة والمهارات في مجال البحوث التنظيمي، وبلغت ذروتها في الفرصة لإكمال مشروع بحثي من أهمية في تحديد مكان العمل الخاص المشارك.

النتائج (العربية) 3:

وينتمي المشاركون جميع مستويات نظام التعليم (الابتدائية وما بعد الابتدائية الكبار والمجتمع المحلي، وعلى المستوى الثالث) وكذلك من القطاع الصناعي وقطاع الصحة والوكالات الحكومية والمنظمات المجتمعية -
باستخدام مزيج من المخلوطة وجها لوجه الدورات تنظيما لدعم تحقيق الطلاب القيام دراسة مرحلة الماجستير في حين أن التوازن بين العمل والالتزامات الأسرية،وينتمي المشاركون جميع مستويات نظام التعليم (الابتدائية وما بعد الابتدائية الكبار والمجتمع المحلي، وعلى المستوى الثالث) وكذلك من القطاع الصناعي وقطاع الصحة والوكالات الحكومية والمنظمات المجتمعية -
باستخدام مزيج من المخلوطة وجها لوجه الدورات تنظيما لدعم تحقيق الطلاب القيام دراسة مرحلة الماجستير في حين أن التوازن بين العمل والالتزامات الأسرية،هذا البرنامج يتيح الفرصة لاستكشاف الافتراضات وآثارها:
من أهم نظريات الإدارة والقيادة التنظيمية
اكتساب فهم التنظيمية وضع السياسات وتنفيذها من خلال استكشاف نظريات صنع القرار و علم نفس السلوك التنظيمي على المستويين الفردي والجماعي، وإدارة التغيير.
تعلم أبعاد أساسية في التعيين والاختيار الاحتفاظ بالموارد البشرية في ظل عولمة الإطار التنفيذي.
ﻻكتساب المعرفة والمهارات التنظيمية في البحث وبلغت ذروتها في إتاحة الفرصة له لإكمال مشروع بحثي من أهمية في تحديد مكان العمل المشترك ذاته.