Article (51). The report should be

Article (51). The report should be prepared as of November of every year , and so by the direct supervisor of the worker , then adopted from the Chief Executive with a maximum of December of each year.

النتائج (العربية) 1:

المادة (51). التقرير ينبغي على استعداد اعتبارا من تشرين الثاني/نوفمبر من كل عام، وحتى المشرف المباشر للعامل، ثم اعتمدت من الرئيس التنفيذي بأقصى قدر من كانون الأول/ديسمبر من كل عام.

النتائج (العربية) 2:

المادة (51). وينبغي إعداد التقرير اعتبارا من تشرين الثاني من كل عام، وذلك من قبل المشرف المباشر للعامل، وبعد ذلك اعتمدت من الرئيس التنفيذي بأقصى قدر من ديسمبر من كل عام.