1. What should assessment be includ

1. What should assessment be included in to be effective?
a) Action plans
b) Company goals
c) Core competencies
d) Reviews
2. Assessment should focus on ______.
a) Personality
b) Targets
c) Likability
d) Profitability
3. Goals and ________ are required to reach the final destination?
a) Future leaders
b) Productivity problems
c) Competencies
d) Creative problems
4. What is a talent pool of trained professionals?
a) New hires
b) Competency
c) Company culture
d) Final destination

النتائج (العربية) 1:

1-ما ينبغي تقييم إدراجه في أن يكون فعالاً؟أ) خططب) أهداف الشركةج) الكفاءات الأساسيةد) ملاحظات2-التقييم ينبغي أن تركز على القيام بما يلي.أ) شخصيةب) الأهدافج) شعبيتهد) الربحية3-الأهداف و ___ مطلوبة للوصول إلى الوجهة النهائية؟أ) قادة المستقبلب) مشاكل الإنتاجيةج) الكفاءاتد) مشاكل الإبداعية4-ما هي المواهب من الفنيين المدربين؟أ) يستأجر جديدب) الكفاءةج) ثقافة الشركةد) الوجهة النهائية

النتائج (العربية) 2:

1. ما ينبغي أن تدرج تقييم لتكون فعالة؟
أ) خطط العمل
ب) الشركة الأهداف
ج) الأساسية الكفاءات
د) تقييمات
(2). وينبغي أن يركز التقييم على ______.
أ) الشخصية
ب) يستهدف
ج) Likability
د) الربحية
3. مطلوبة الأهداف و________ للوصول إلى الوجهة النهائية؟
أ) قادة المستقبل
ب) الإنتاجية مشاكل
ج) الكفاءات
د) مشاكل الإبداعية
4. ما هو المواهب من الفنيين المدربين؟
أ) يستأجر الجديد
ب) الكفاءة
ج) شركة الثقافة
د) المقصد النهائي

النتائج (العربية) 3:

1.ما ينبغي إدراجها في تقييم فعاليتها؟أ) خطط العمل(ب) أهداف الشركةج) الكفاءات الأساسيةد) الاستعراضات2.وينبغي أن يركز التقييم على ______.أ) شخصية(ب) الأهدافج) likability(د) الربحية3.اهداف و ________ المطلوبة للوصول إلى الوجهة النهائية؟أ) قادة المستقبل(ب) المشاكل الإنتاجيةج) الكفاءاتد) جميل المشاكل4.ما هي المواهب المهنيين المدربين؟أ) التعيينات الجديدة(ب) الكفاءةج) ثقافة الشركةد) الوجهة النهائية