The aftermath of the Great Depressi

The aftermath of the Great Depression spurred lawmakers to investigate labor

practices. Industry support of strike breaking, labor spies, and violent attacks on workers prompted the passage of the Fair Labor Standards Act of 1938 (Axinn &

Stern, 2008). In addition to standardizing work hours and controlling child labor, the legislation set a minimum wage below which employers could not legally pay workers. The hourly rate in 1938 was set at 25 cents an hour; it had risen to

$4.25 an hour in 1991 (Social Security Administration, 1994). In 1996, President Clinton and Congress agreed to new legislation, the Small Business Protection Act

(P.L. 104-188), which raised the minimum wage to $4.75 per hour as of October 1, 1996, and to $5.15 per hour as of September 1, 1997. In 2006, the minimum wage was once again raised through legislative action to amend the Fair Labor Standards Act. The rate was scheduled to increase incrementally from 2007 to 2009, rising to $5.85 in 2007, $6.55 in 2008 and $7.25 in 2009.

Critics argue that the minimum wage is inadequate and has not kept pace with the cost of living. As shown in Box 9.7, the value of the minimum wage shrunk over the years. The 2006 rate of $5.15 per hour was the lowest in constant dollars since the 1950s. With the increases for 2008 and 2009, the minimum wage pro-vides a higher wage level, which should positively impact low wage earners.

The differences between working full-time at minimum wage and the poverty line are outlined in Box 9.8. Even with the increases, the disparity between mini-mum wage income and living in poverty in 2008 was more than five thousand dol-lars for a family of three. Based on these calculations, the minimum wage would have to be raised beyond the new levels to lift a family of three above the poverty line. Without public assistance or benefits through the Earned Income Tax Credit, full-time work at minimum wage still leaves a family below the poverty line. This difference highlights one of the many policy contradictions in our social welfare system. Although people are categorized as living in poverty with incomes below officially recognized levels, legislation that sets a minimum accepted level for wages does not set that level to pay wages that lift workers or their families out of poverty.

النتائج (العربية) 2:

في أعقاب الكساد العظيم دفعت النواب للتحقيق العمالة الممارسات. دفعت دعم صناعة كسر الإضراب، جواسيس العمل، والهجمات العنيفة على عمال إقرار قانون معايير العمل العادلة عام 1938 (Axinn و شتيرن، 2008). بالإضافة إلى توحيد ساعات العمل والسيطرة على عمالة الأطفال، ووضع التشريعات الحد الأدنى للأجور أدناه والتي أرباب العمل لا يمكن أن تدفع قانونيا العمال. تم تعيين الأجر بالساعة في عام 1938 عند 25 سنتا في الساعة. كان قد ارتفع إلى 4.25 $ للساعة في عام 1991 (إدارة الضمان الاجتماعي، 1994). في عام 1996، وافق الرئيس كلينتون والكونغرس لتشريع جديد، وقانون الأعمال الصغيرة حماية (PL 104-188)، الذي رفع الحد الأدنى للأجور إلى 4.75 $ لكل ساعة اعتبارا من 1 أكتوبر 1996، وإلى 5.15 $ لكل ساعة اعتبارا من 1 سبتمبر 1997. وفي عام 2006، تم رفع الحد الأدنى للأجور مرة أخرى من خلال إجراءات تشريعية لتعديل قانون معايير العمل العادلة. وكان من المقرر أن تزيد تدريجيا 2007-2009، وارتفع إلى 5.85 $ في عام 2007، 6.55 $ في عام 2008 و7.25 $ في عام 2009. معدل النقاد يجادلون بأن الحد الأدنى للأجور غير كاف ولم تواكب تكاليف المعيشة. كما هو مبين في الإطار 9.7، قيمة الحد الأدنى للأجور تقلصت على مر السنين. وكان معدل 2006 من 5.15 $ للساعة الواحدة أدنى بالدولار المستمرة منذ 1950s. مع الزيادات لعام 2008 و 2009، والحد الأدنى للأجور الموالية للفيديس مستوى أجور أعلى، والتي ينبغي أن تؤثر بشكل إيجابي على أصحاب الأجور المنخفضة. وترد الفروق بين العمل بدوام كامل في الحد الأدنى للأجور وخط الفقر في صندوق 9.8. حتى مع الزيادات، وكان التفاوت بين الدخل من الأجور مصغرة أمي والذين يعيشون في فقر في عام 2008 أكثر من خمسة آلاف، لارس وزارة العمل لأسرة مكونة من ثلاثة. وبناء على هذه الحسابات، فإن الحد الأدنى للأجور يجب أن تثار وراء مستويات جديدة لرفع أسرة مكونة من ثلاثة فوق خط الفقر. دون مساعدة العامة أو منافع من خلال ائتمان ضريبة الدخل المكتسب، والعمل بدوام كامل في الحد الأدنى للأجور ما زال يترك عائلة تحت خط الفقر. هذا الاختلاف يبرز احدة من العديد من التناقضات السياسة في نظام الرعاية الاجتماعية لدينا. على الرغم من أن الناس تصنيفها على أنها تعيش في الفقر التي يقل دخلها عن المستويات المعترف بها رسميا، والتشريعات التي تحدد مستوى الحد الأدنى المقبول للأجور لا يحدد هذا المستوى لدفع أجور أن رفع العمال وأسرهم من الفقر.

النتائج (العربية) 3:

بعد الكساد الكبير دفع المشرعين إلى التحقيق في العملالممارسات.دعم الصناعة من كسر الاضراب والعمل جواسيس، والاعتداءات العنيفة على العمال دفع مرور قانون معايير العمل المنصفة 1938 (axinn &Stern, 2008).بالإضافة إلى توحيد ساعات العمل ومكافحة عمل الأطفال، فإن التشريع بتحديد حد أدنى للأجور أدناه والتي لا تستطيع قانونا أرباب العمل دفع أجور العمال.سعر الساعة في 1938 حددت بمبلغ 25 سنتا في الساعة؛ وارتفعت هذه النسبة إلى٠٠٠ ٢٥ ساعة في عام 1991 (إدارة الضمان الاجتماعي، ١٩٩٤).الرئيس كلينتون في عام ٦٩٩١، وافق الكونغرس على التشريع الجديد، قانون حماية الأعمال التجارية الصغيرة(ج 104-188) الذي رفع الحد الأدنى للأجور قدره 4.75 في ساعة اعتبارا من ١ تشرين اﻷول / أكتوبر ١٩٩٦، وأن قدره 5.15 في ساعة اعتبارا من 1 أيلول / سبتمبر 1997.وفي عام 2006، كان الحد الأدنى للأجور يثير مرة أخرى عن طريق إجراء تشريعي بتعديل قانون معايير العمل المنصفة.وكان من المقرر أن يزداد هذا المعدل تدريجيا من 2007 إلى 2009، وارتفع إلى 5.85 دولارات في عام 2007، و ٥٥ في 2008 و تبلغ 7.25 في 2009.ويجادل منتقدون بأن يكون الحد الأدنى للأجور غير كافية وأنها لا تواكب تكاليف المعيشة.وكما هو موضح في المربع 9-7، قيمة الحد الأدنى للأجور تقلصت على مر السنين.معدل عام 2006 قدره 5.15 في ساعة كان أقل بالقيمة الثابتة للدولار منذ الخمسينات. مع الزيادات لعامي 2008 و 2009، الحد الأدنى شن المؤيدة فيديس أجر أعلى من المستوى الذي ينبغي أن يؤثر ايجابيا على أصحاب الأجور المتدنية.الفرق بين العمل بدوام كامل في الحد الأدنى للأجور و خط الفقر المبينة في الإطار 9.8.حتى مع زيادة التباين بين ميني موم دخل الراتب و يعيشون في حالة من الفقر في عام 2008 كان أكثر من خمسة آلاف دول لارس لأسرة ثلاثة.على أساس هذه الحسابات، يتعين رفع الحد الأدنى للأجور بعد رفع مستويات جديدة من عائلة من ثلاثة فوق خط الفقر.بدون مساعدة الجمهور أو تستفيد من الإعفاء من ضريبة الدخل المكتسب، العمل بدوام كامل في الحد الادنى للاجور يترك عائلة تحت خط الفقر.هذا الفرق الذي يسلط الضوء على واحدة من العديد من تناقضات السياسة في نظام الرعاية الاجتماعية.على الرغم من أن الناس يصنفون على أنهم يعيشون في حالة من الفقر بدخل يقل عن المستويات المعترف بها رسميا، فإن التشريع الذي يحدد الحد الأدنى المقبول مقابل أجر لا ينص على ذلك مستوى الأجور رفع أجور العمال أو أسرهم من الفقر.