Working Place and Working Hours8.1

Working Place and Working Hours
8.1 The Employer reserves the right to post the Employee at any operational site of the Company in the Muscat Governorate or in other parts of the Sultanate of Oman or abroad for other purposes reasonably connected to the Employee's employment.
8.2 The Employee shall be required to work for a maximum period of Forty Five (45) hours a week; Nine (9) hours per day. The employee's normal hours shall be in accordance with announcements made in this regard by the Employer from time to time. During Ramadan the Employee (If a Muslim) shall be required to work for a maximum period of Thirty (30) hours a week Six hours per day.

النتائج (العربية) 1:

مكان العمل وساعات العمل8.1 رب العمل الحق في وظيفة الموظف في أي موقع التشغيلية للشركة في "محافظة مسقط" أو في أجزاء أخرى من "سلطنة عمان" أو في الخارج لأغراض أخرى معقولة متصلة بالعمل للموظف.8.2 ويلزم الموظف للعمل لفترة أقصاها خمسة وأربعين 45 ساعة في الأسبوع؛ 9 تسع ساعات في اليوم الواحد. يكون ساعات للموظف وفقا لإعلانات في هذا الصدد أن يدفع صاحب العمل من وقت لآخر. خلال شهر رمضان المبارك الموظف (مسلم) إذا كان يلتزم بالعمل لمدة لا تتجاوز الثلاثين 30 ساعة في أسبوع مدة ست ساعات في اليوم الواحد.

النتائج (العربية) 2:

مكان العمل وساعات العمل
8.1 يحتفظ أصحاب العمل الحق في الرد على الموظف في أي موقع التشغيلي للشركة في محافظة مسقط أو في أجزاء أخرى من سلطنة عمان أو في الخارج لأغراض أخرى متصلة بشكل معقول لعمل الموظف.
8.2 الموظف يلزم أن يكون العمل لمدة أقصاها خمسة وأربعون (45) ساعة في الأسبوع. تسعة (9) ساعات يوميا. يجب ساعات العمل العادية للموظف أن يكون وفقا للإعلانات المحرز في هذا الصدد من قبل رب العمل من وقت لآخر. خلال شهر رمضان يجب أن يطلب من الموظف (إذا كان مسلم) للعمل لمدة أقصاها ثلاثون (30) ساعة في الأسبوع ست ساعات في اليوم الواحد.